El nuevo director ejecutivo de Target, Michael Fiddelke, rompió su silencio sobre la reciente violencia en un mensaje a los empleados el lunes después del segundo tiroteo mortal en las instalaciones de la corporación en Minneapolis durante el fin de semana.
“Muy pronto tendremos tiempo para hablar sobre nuestros planes para seguir adelante con Target, pero ahora mismo, como alguien que forma una familia aquí en las Ciudades Gemelas y como líder de una empresa en esta ciudad natal, quiero reconocer dónde estamos”, dijo Fiddelke en el video, según una transcripción publicada por CNBC.
“La violencia y la pérdida de vidas en nuestra comunidad es increíblemente dolorosa”, dijo. “Sé que esto pesa mucho sobre muchos de ustedes en todo el país, al igual que sobre mí”.
Fiddelke no nombró a Alex Pretty, quien fue asesinado por un oficial de la Patrulla Fronteriza el sábado, ni a Renee Goode, quien fue asesinada por un agente del Servicio de Inmigración y Control de Aduanas el 7 de enero.
Tampoco mencionó los cambios de política del presidente Donald Trump, ICE o Target. La compañía ha sido blanco de protestas en todo Minnesota después de que agentes de inmigración detuvieran a dos empleados de Target, ambos ciudadanos estadounidenses, durante su turno en Richfield.
Miembros del clero en Minnesota se reunieron con el director ejecutivo saliente Brian Cornell, instando a la compañía a pedir a ICE que abandone el estado y a pedir al Congreso que retire los fondos a ICE, informó USA Today. También exigieron que Target se oponga a registros e incautaciones irrazonables y utilice su influencia para garantizar que el oficial federal que mató a Renee Goode sea procesado.
Sin embargo, no hubo ninguna indicación en el anuncio del lunes de que la compañía aceptaría esas medidas específicas.
“Hacemos todo lo posible para gestionar lo que está bajo nuestro control, manteniendo siempre la seguridad de nuestro equipo y de los invitados como nuestra máxima prioridad”, dijo Fiddelke.
Comenzará a desempeñarse como director ejecutivo el 1 de febrero y actualmente es el director de operaciones de la empresa. En el video, dijo que estaba ansioso por asumir su nuevo rol.
El domingo, Fiddelke se unió a más de 60 directores ejecutivos para firmar una carta abierta de la Cámara de Comercio de Minnesota que decía que las empresas estaban trabajando entre bastidores con funcionarios gubernamentales, incluido el gobernador Tim Walz, la Casa Blanca, el vicepresidente J.D. Vance y los alcaldes locales.
“Dadas las trágicas noticias de ayer, pedimos una inmediata reducción de las tensiones y que las autoridades estatales, locales y federales trabajen juntas para encontrar soluciones reales”, decía la carta.
Puedes leer la transcripción completa del vídeo de Fieddelke aquí:
Hola, equipo.
En una semana asumiré oficialmente el cargo de director ejecutivo.
Estamos a punto de comenzar un nuevo capítulo en Target y hace tiempo que esperaba comenzar este trabajo con ustedes, pero este no es el primer mensaje que quería enviar.
Tendremos tiempo para hablar sobre nuestros planes para Target muy pronto, pero ahora mismo, como alguien que forma una familia aquí en las Ciudades Gemelas y como líder de una empresa en esta ciudad natal, quiero reconocer dónde estamos.
La violencia y la pérdida de vidas en nuestra comunidad es increíblemente dolorosa.
Sé que esto pesa mucho sobre muchos de ustedes en todo el país, al igual que sobre mí.
Lo que está sucediendo nos afecta no sólo como empresa, sino también como personas, vecinos, amigos y familiares dentro de Target.
Hacemos nuestro mejor esfuerzo para gestionar lo que está bajo nuestro control, manteniendo siempre la seguridad de nuestro equipo e invitados como nuestra máxima prioridad.
En mis más de 20 años en Target, me encantó el hecho de que somos parte de las comunidades en las que operamos.
Desde el principio, hemos donado el 5 % de nuestras ganancias y millones de horas de voluntariado para convertirlos en lugares sólidos y vibrantes para vivir y trabajar.
En consecuencia, me reuní con varios líderes y firmé una declaración este fin de semana, utilizando nuestra voz colectiva para pedir un diálogo calmado y constructivo y una reducción de las tensiones para reducir las tensiones y mantener a la gente segura.
Mientras este trabajo continúa, en el período previo a la próxima semana, pasaré mis primeros días en el terreno escuchando y aprendiendo con nuestros equipos, y luego tendremos una reunión completa del equipo para discutir cómo estamos haciendo avanzar nuestro negocio.
Nuestro equipo de liderazgo está activado, nuestro departamento de recursos humanos está equipado y nuestros recursos están siempre listos para brindarle la ayuda y el apoyo que necesita.
Gracias por todo lo que hacen unos por otros, por nuestros huéspedes y por nuestra comunidad.
Esta historia se publicó originalmente en Fortune.com.
